Page 38 - Doanh nghiệp tỉnh Nam Định mười năm 2011-2020

lao động, tăng 44,96% so với bình quân 5 năm (2011-2015). Lao động

trong khu vực doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh Nam Định chủ yếu làm
việc trong các ngành dệt, may mặc, da giầy, sản xuất đồ chơi, tham
gia các khâu, công đoạn có giá trị gia tăng thấp (bình quân mỗi năm
thu hút gần 51% tổng số lao động khu vực doanh nghiệp).

Theo khu vực kinh tế: Khu vực công nghiệp và xây dựng thu hút

lao động cao nhất trong toàn bộ khu vực doanh nghiệp. Bình quân
mười năm (2011-2020) khu vực doanh nghiệp này thu hút 123.155 lao
động, chiếm 81,79% lao động toàn bộ khu vực doanh nghiệp, tăng
6,65%/năm (khu vực công nghiệp 103.091 lao động, chiếm 68,47%,

tăng 8,87%/năm; khu vực xây dựng 20.064 lao động, chiếm 13,32%,
giảm 4,22%/năm). Bình quân 5 năm (2016-2020) thu hút 148.447 lao

động, tăng 51,69% so với bình quân 5 năm (2011-2015). Lao động
bình quân một doanh nghiệp khu vực công nghiệp và xây dựng giảm
sau 10 năm với 74 lao động/doanh nghiệp năm 2011 xuống còn 64 lao
động/doanh nghiệp năm 2020. Khu vực xây dựng, lao động bình quân

một doanh nghiệp có xu hướng giảm mạnh từ 64 lao động năm 2011
giảm xuống còn 19 lao động năm 2020. Với sự phát triển các doanh

nghiệp công nghiệp sử dụng nhiều lao động nên số lao động một
doanh nghiệp công nghiệp thu hút 77 lao động năm 2011 tăng lên 84
lao động năm 2020. Trong đó, ngành dệt, may mặc, da giầy, sản xuất
đồ chơi thu hút 76.576 lao động/năm, chiếm 50,86% tổng số lao động

bình quân mười năm (2011-2020).

Khu vực dịch vụ thu hút 25.095 lao động, chiếm 16,67%, tăng
1,86%/năm. Bình quân 5 năm (2016-2020) thu hút 27.403 lao động,

tăng 20,26% so với bình quân 5 năm (2011-2015). Khu vực này với
tốc độ tăng bình quân số lượng doanh nghiệp đạt 8,81%/năm giai đoạn
2011-2020 nhưng chỉ thu hút được số lao động tăng 1,86%/năm, do đó

lao động bình quân một doanh nghiệp chỉ đạt 8 lao động/doanh nghiệp
năm 2020, giảm 7 lao động/doanh nghiệp so với năm 2011.

38